문서의 임의 삭제는 제재 대상으로, 문서를 삭제하려면 삭제 토론을 진행해야 합니다. 문서 보기문서 삭제토론 BITE 모델 (문단 편집) === 정보 컨트롤 ('''I'''nformation Control) === * 속임수 가. 의도적으로 정보를 숨긴다. 나. 조직원들이 정보를 더 받아들이기 쉽도록 정보를 왜곡한다. 다. 컬트 구성원들에게 조직적으로 거짓말을 한다. * 조직원들이 컬트 바깥에서 오는 다음과 같은 정보의 원천에 접근하는 걸 최소화하거나 방해한다. 가. 인터넷, 텔레비전, 라디오, 책, 기사, 신문, 잡지, 다른 매체 나. 비평적인 정보 다. 조직을 떠난 사람들 라. 생각하거나 알아볼 시간을 갖지 못하도록 조직원들을 바쁘게 만든다. 마. 스마트 폰, 문자메세지, 전화, 인터넷 트랙킹을 통한 컨트롤 * 정보를 ‘우리 정보’와 ‘적들의 정보’로 나누어 생각한다. 가. 정보를 자유롭게 얻지 못하도록 막는다. 나. 그룹내에서의 각기 다른 등급과 사명에 대한 정보를 통제한다. 다. 누가 무엇을 언제 알아야 하는지 지도자만이 결정하도록 허용한다. * 다른 조직원들에 대한 감시를 격려한다. 가. 조직원들을 감시하고 컨트롤할 수 있는 동료 시스템을 강요한다. 나. (자신이나 다른 사람의) 조직과 다른 생각이나 느낌과 행동을 지도자에게 보고한다. 다. 개인의 행동을 그룹이 감시하도록 한다. * 컬트가 만들어놓은 정보와 선전을 과대하게 사용한다. 여기에는 다음과 같은 게 포함된다. 가. 회보, 잡지, 저널, 오디오테잎, 비디오테잎, 유튜브, 영화와 다른 매체 나. 컬트 바깥 원천에서 나온 말을 잘못 인용하거나 문맥없이 사용한다. * (조직원의) 고백을 비윤리적으로 악용함 가. 정체성 경계선을 파괴하거나 없애기 위해 조직원이 고백한 죄를 악용한다. 나. 용서나 죄사함을 의도적으로 뒤로 미룬다. 다. 기억, 거짓 기억을 부당하게 이용한다.저장 버튼을 클릭하면 당신이 기여한 내용을 CC-BY-NC-SA 2.0 KR으로 배포하고,기여한 문서에 대한 하이퍼링크나 URL을 이용하여 저작자 표시를 하는 것으로 충분하다는 데 동의하는 것입니다.이 동의는 철회할 수 없습니다.캡챠저장미리보기